Les tickets restaurant, considérés comme un élément clé dans la structure des avantages sociaux offerts aux salariés, jouent un rôle significatif dans l'écosystème de la rémunération totale.
Les entreprises ont maintenant la possibilité de fournir les bulletins de salaire de leurs employés en format numérique, une méthode connue sous le terme de bulletins de salaire numérisés.1
La compréhension des termes "salaire brut" et "salaire net" est fondamentale pour naviguer dans le monde professionnel, en particulier lors de la négociation de salaires ou de la comparaiso1
Chaque année, au début de l'année, divers ajustements doivent être effectués dans la gestion de la paie. Les changements incluent l'augmentation du salaire minimum légal, la hausse du plafo1
Un logiciel de gestion de paie en ligne est un système informatique conçu pour automatiser la collecte, le traitement et le calcul des données liées à la rémunération des employés de l'entr1
Le bulletin de salaire, également appelé fiche de paie, est un document fourni par l'employeur qui doit obligatoirement comporter son identification ainsi qu'une liste détaillée des élément1
La Déclaration sociale nominative (DSN) constitue un recueil de la plupart des déclarations sociales et des événements relatifs à une entreprise, visant à simplifier et à sécuriser le proce1
L'employeur transmet le document attestant du versement de la rémunération d'un salarié, couramment appelé fiche de paie ou bulletin de salaire. À partir du 1er juillet, une nouvelle inform1
L'employeur doit remettre une fiche de paie au salarié. Le bulletin doit comporter diverses mentions obligatoires. Des rubriques liées aux contributions doivent figurer sur le bulletin de p1